Azienda nazionale non metallica: gestione, recensioni dei dipendenti

2024 Autore: Howard Calhoun | [email protected]. Ultima modifica: 2023-12-17 10:31

L'azienda nazionale non metallica è il principale produttore nella Federazione Russa di materie prime minerali per la produzione di vari materiali da costruzione. Le imprese partner sono impegnate nell'estrazione di sabbia, pietrisco, ghiaia e altre risorse necessarie per la costruzione.

Materiali non metallici

I materiali non metallici sono chiamati materiali minerali utilizzati per la costruzione di edifici e strutture. La loro caratteristica distintiva è l'uso in forma naturale. Esempi includono sabbia, ghiaia, pietrisco, gabbro e altri aggregati per pavimentazioni in asf alto e calcestruzzo; pietre e blocchi naturali per pareti, polveri minerali, nonché materiali di rivestimento. Poiché tutti i minerali elencati sono di origine sedimentaria o metamorfica, i loro depositi si trovano sulla superficie della terra. Lo sviluppo avviene in modo professionale.

La più richiesta in questa categoria è la pietrisco. Viene utilizzato non solo nella costruzione di edifici, ma anche nella posa e riparazione di strade (sia convenzionali, asf altate e ferroviarie). Le caratteristiche del pietrisco influiscono fondamentalmente sulla qualità della strada asf altata e sulla sua durabilità.operazione. Inoltre, più alto è il pietrisco applicato alla superficie della carreggiata, maggiori sono i requisiti per la sua qualità.

Imprese del settore

Le imprese minerarie della Federazione Russa occupano il posto più importante nell'economia dello stato. Ci sono più di 5.000 organizzazioni nel settore con specifiche e produttività diverse. Una delle più grandi imprese per l'estrazione di pietrisco è la National Non Metal Company, la cui gestione si avvicina allo sviluppo del settore con ogni responsabilità. La qualità dei materiali forniti da questa azienda è garantita dal rispetto dei requisiti dei GOST.

Anche il luogo di origine delle materie prime è di fondamentale importanza. Pertanto, sotto gli auspici della JSC National Non Metal Company, organizzazioni di diverse regioni della Federazione Russa si sono unite: le regioni di Orenburg e Arkhangelsk; Repubblica di Carelia; regione di Krasnodar; Regioni di Mosca, Ivanovo e Kaluga, ecc. La principale impresa mineraria si trova nella Repubblica del Bashkortostan.

Storia di OAO NNK

Nel settembre 2008, sulla base della cava di diorite Sangalsky, è stata costituita la società per azioni National Non-metallic Company. JSC "NOC" ha unito sotto la sua ala diverse grandi imprese del settore e oggi è impegnata nella gestione fiduciaria e nella vendita dei loro prodotti. Ogni anno vengono spedite ai consumatori fino a 25 milioni di tonnellate di materiali. La seconda area più importante è la lavorazione delle materie prime e la sua lavorazione.secondo GOST. E, infine, la terza direzione strategica di attività di JSC "National Non-metallic Company" - investimenti.

Sviluppo strategico

Naturalmente, il management dell'azienda vede la sua azienda come leader del settore. Per questo viene selezionato personale professionale e parte del profitto viene investito nello sviluppo della Società. Lo sviluppo strategico della società nazionale non metallica OJSC (le recensioni dei dipendenti lo confermano) è attuato attraverso una gestione ponderata e moderna.

Migliorare costantemente l'efficienza dell'intero processo produttivo, dall'estrazione delle materie prime alla loro consegna ai consumatori. Ciò consente di aumentare la produzione di materiali non metallici. Nell'ambito dello sviluppo, la Società Nazionale Non Metallica acquisisce regolarmente asset di produzione. L'integrazione del business nel settore consente di rafforzare la posizione dell'organizzazione rispetto ai concorrenti.

Sviluppo aziendale - sviluppo economico

Non c'è bisogno di dire che con la sua vigorosa attività l'azienda contribuisce al generale rafforzamento della situazione economica delle regioni in cui sono ubicate le imprese della Società. Inoltre, alla popolazione locale viene offerta un'occupazione, che migliora il tenore di vita delle persone.

Per attuare i piani, la direzione è costantemente impegnata alla ricerca di dipendenti promettenti, energici, responsabili e, soprattutto, professionali. Anche in questo caso, aumenta l'opportunità di trovare un lavoro in una specialitàgraduatorie delle rispettive università regionali.

Destinazioni prioritarie

Secondo i principi di una gestione efficace, per conquistare una posizione di leadership nel mercato, l'azienda ha formulato per sé alcune aree prioritarie di ottimizzazione delle attività. La direzione è fiduciosa che questi passaggi porteranno l'azienda al successo:

• ridurre i costi e le perdite di produzione;
• ammodernamento dei processi produttivi e gestionali;
• migliorare la professionalità del personale;
• aumentare la responsabilità sociale delle imprese;
• utilizzo di nuove tecnologie;
• sicurezza ambientale;
• seguendo gli standard internazionali nella gestione aziendale.

Ridurre i costi di produzione consentirà non solo di aggirare i concorrenti, ma anche di ottimizzare i costi fissi. Lo stesso obiettivo è facilitato dal coordinamento della produttività delle imprese dell'impresa con il livello reale della domanda del mercato. Indirettamente, l'uso delle moderne tecnologie contribuisce anche a ridurre i costi e ad aumentare la produttività.

La modernizzazione dei processi di gestione e produzione richiede al personale di migliorare costantemente le proprie competenze, il che, a sua volta, migliora lo status sociale dei dipendenti della "Società nazionale non metallica" JSC. Il feedback dei partner conferma la massima professionalità e responsabilità del personale.

Il mantenimento della stabilità ambientale delle regioni in cui si trovano le imprese della società è responsabilerequisiti degli standard internazionali nella gestione delle più grandi organizzazioni. L'effetto sinergico dello sviluppo di tutte le aree prioritarie porta alla fidelizzazione della popolazione locale e alla rapida crescita della posizione dell'azienda nel mercato.