RusAlliance Stroy LLC: feedback dei dipendenti sul lavoro

2024 Autore: Howard Calhoun | [email protected]. Ultima modifica: 2023-12-17 10:31

Trovare un buon datore di lavoro in Russia non è così facile come sembra. Ogni azienda ha i suoi pro e contro. Oggi dobbiamo capire quanto sia coscienziosa una società chiamata "RusAlliance Stroy". Il feedback dei dipendenti e una descrizione delle attività dell'organizzazione aiuteranno a comprendere questa caratteristica. Solo allora sarà possibile trarre conclusioni sull'opportunità di collaborare con un potenziale capo. A cosa prestano attenzione i dipendenti di RusAlliance Stroy? Quali sono i pro ei contro che i subordinati vedono nei loro superiori?

Descrizione dell'attività

È difficile dare una risposta definitiva. Dopotutto, RusAlliance Stroy LLC riceve recensioni diverse dai dipendenti. Tra di loro ci sono sia buone opinioni sia opinioni non molto buone.

L'azienda è impegnata nella fornitura di attrezzature e costruzioni. Una sorta di impresa che realizza determinati progetti nel settore. Non più attività datore di lavoroconduce. E soddisfa tutti i candidati.

Si può affermare con sicurezza che "RusAlliance Stroy" non è un truffatore. Dopotutto, l'organizzazione è distribuita in tutto il paese. Funziona e svolge le sue funzioni da molti anni. Ma ne vale la pena trovare un lavoro qui?

Informazioni sul design

Per rispondere correttamente a questa domanda, devi studiare il feedback sul lavoro in "RusAlliance Stroy". Cosa pensano i cercatori di lavoro e i subordinati del lavoro in una società?

Emergono opinioni ambigue sulla registrazione delle persone al lavoro. Alcuni subordinati sottolineano che dovranno lavorare senza fare le voci appropriate nel libro di lavoro. Qualcuno dice il contrario.

Si può solo affermare con certezza che in "RusAlliance Stroy" infatti tutti i subordinati lavorano secondo la legislazione del lavoro stabilita. Senza stipulare e concludere un contratto della forma stabilita, dovrai rimanere solo al momento dell'allenamento.

Informazioni sull'apprendimento

Per lui, "RusAlliance Stroy" riceve anche feedback dai dipendenti di tipo ambiguo. Tutti sono contenti che il processo sia organizzato dal datore di lavoro in modo completamente gratuito. In qualsiasi momento, puoi rifiutare ulteriori studi, così come smettere di lavorare con l'organizzazione.

Allo stesso tempo, alcuni subordinati affermano che "RusAlliance Stroy" utilizza i candidati come forza assunta gratuitamente. Dopotutto, la formazione consiste nell'esercizio di funzioni ufficiali per un particolare posto vacante, ma senza registrazione e altri obblighi. Pertanto, alcuni dipendenti chiamano lo studio prima della cooperazione una gioia dubbia.

Collettiva

"RusAlliance Stroy" riceve feedback positivi dai dipendenti del team in cui dovranno lavorare. Evoca molte emozioni. La maggior parte del personale sono persone simpatiche e gentili che sono sempre pronte a supportare. Alcuni assicurano che "RusAlliance Stroy" è un posto per persone socievoli e amichevoli.

Ma a volte il team di lavoro non è felice. Ci sono singoli colleghi ostili. Tali, di regola, non rimangono a lungo nella società. Cercano di risolvere rapidamente tutti i conflitti, le autorità non interferiscono in essi. Se è il team di lavoro che gioca un ruolo importante nell'occupazione, puoi tranquillamente dare la preferenza a RusAlliance Stroy.

Carriera e sviluppo

Ma questo è solo l'inizio. LLC "RusAlliance Stroy" (Mosca) riceve recensioni diverse dai dipendenti. Tra loro ci sono sia buoni che cattivi. Vengono espresse opinioni negative a causa della virtuale mancanza di crescita professionale, nonché di sviluppo professionale.

Si noti che in "RusAlliance Stroy" sono impiegati in posizioni ordinarie. E rimangono su di loro per molti anni. Al colloquio, i subordinati sono attirati da un avanzamento di carriera rapido e garantito. "RusAlliance Stroy" non è un posto dove costruire una carriera.

La crescita professionale è disponibile, ma è piccola. Si ottiene principalmente attraverso l'attuazione di uno ele stesse responsabilità lavorative. I corsi di formazione e altri eventi educativi in una società sono un'enorme rarità.

Condizioni di lavoro e orario di lavoro

OOO "RusAlliance Stroy" (Mosca) riceve recensioni negative per il programma di lavoro. Il fatto è che molti subordinati si lamentano di straordinari continui e lavoro non retribuito. Sebbene il contratto di lavoro prescriva un orario specifico di lavoro in una posizione particolare.

Le condizioni di lavoro qui non sono molto diverse dalla media: gli uffici di "RusAlliance Stroy" hanno tutto il necessario per i subordinati, ma questo non è motivo di gioia. L'attrezzatura è fornita, anche le pause pranzo. Ma tutto ciò non cancella un certo negativo in relazione alle condizioni di lavoro proposte.

Solo pochi dicono che "RusAlliance Stroy" si preoccupa dei suoi subordinati e offre tutto il necessario per adempiere alle loro mansioni lavorative. Il datore di lavoro non ha nulla di speciale in questo settore.

Manuale

RusAlliance Stroy (Mosca) non ottiene le migliori recensioni per il team di gestione. I dipendenti, secondo alcune opinioni, non sono valutati o rispettati. Sono letteralmente considerati schiavi. È problematico concordare qualcosa con i leader della società. Reclami standard per la maggior parte dei datori di lavoro.

Insieme a questo, alcuni dicono che "RusAlliance Stroy" semplicemente non ama il personale irresponsabile. I capi in azienda vanno verso chi dà il meglio di sé al 100% e non è pigro. Pertali subordinati sono trattati con rispetto.

Informazioni sullo stipendio

"RusAlliance Stroy" riceve per lo più feedback negativi dai dipendenti in merito ai guadagni. Perché?

Inizialmente, anche durante il colloquio, al richiedente verrà detto dell' alto reddito e delle prospettive di aumento dei profitti. Ma in re altà si paga solo un piccolo stipendio. Gli stipendi sono in ritardo, alcuni non vedono i soldi guadagnati per 2-3 mesi. Tali affermazioni non sono confermate, solo che si verificano troppo spesso.

In generale, i buoni stipendi "RusAlliance Stroy" pagano i manager. In tali posizioni, di regola, non ci sono pretese alle autorità. Tutti dovrebbero ricordarlo.

Risultati

D'ora in poi, è chiaro che tipo di feedback "RusAlliance Stroy" (Mosca) riceve dai suoi subordinati. In generale, questo è un datore di lavoro medio, nei confronti del quale i dipendenti esprimono molta negatività. È impossibile dire con certezza quali recensioni siano vere. Essi, come è stato sottolineato, non sono confermati da nulla.

A volte "RusAlliance Stroy" è nella lista nera dei datori di lavoro. Non c'è bisogno di essere sorpresi o spaventati. E 'normale. Le società in tali elenchi sono principalmente dovute a reclami sulla gestione.

Dovrei trovare un lavoro nell'azienda oggetto di studio? Sì, se vuoi lavorare nel settore. Si raccomanda di prestare attenzione al datore di lavoro per le persone che non pianificano la crescita professionale e che hanno un'elevata resistenza allo stress. In questo caso, la probabilità di delusione dalla collaborazione è ridotta al minimo.